Comisiones Obreras #exigeCCOO | 9 julio 2025.

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Derechos y garantías

Para cumplir con las funciones atribuidas por el ordenamiento jurídico a la representación unitaria y sindical, la ley y el convenio colectivo proporcionan determinados medios instrumentales sin los cuales el desarrollo de su actividad no sería posible:

Crédito horario. Estas horas son retribuidas igual que si se estuviera trabajando, solo que se dedican a la función de representación sindical. 

Publicar y distribuir información sindical, sin perturbar el desarrollo normal del trabajo.

Convocar reuniones, comunicadas previamente a la empresa, que se celebrarán en el centro de trabajo y fuera del horario laboral.

No podrán sufrir discriminación en sus derechos de promoción económica y / o profesional, ni en sus relaciones laborales. No pueden ser objeto de despido ni de sanción por actuaciones realizadas en el ejercicio de su representación, incluso un año después de finalizar esta función.

En caso de traslado, tienen prioridad de permanecer en su puesto de trabajo, incluso de quedarse en la empresa en el caso de suspensión o de extinción del contrato por causas técnicas, organizativas y productivas.

Tienen derecho a recibir información de la parte empresarial sobre la evolución general y la prevista de la empresa. Además, la empresa está obligada a darles una copia de los contratos que se firman, comunicarles las prórrogas y denuncias de los contratos, así como estar presentes en las firmas de contratos o liquidaciones.

Tienen derecho a emitir informes previos a la ejecución por parte de la empresa de las decisiones que adopte, en cuestiones como:

  • Reestructuración de plantillas y ceses totales, parciales, definitivos o temporales

  • Reducción de jornada, traslado total o parcial de la instalación

  • Planes de formación profesional de la empresa

  • Implantación o revisión de sistemas de organización y control de trabajo

CCOO dispone de asesoría jurídica y económica, para respaldar la acción de sus representantes. Para ponerte en contacto con el sindicato, puedes consultar las sedes, teléfonos y correos